TERRAVITA
Carácterísticas y Ventajas
Consultoría Integral Terravita · Querétaro y Guanajuato
Capacitamos a tu personal en las instalaciones de la empresa, con ejercicios que toman en cuenta los espacios, los turnos y las funciones de cada brigada.
En Terravita ofrecemos capacitación para brigadas de Protección Civil en el Bajío. El programa puede combinar primeros auxilios, evacuación y coordinación de simulacros, de acuerdo con las necesidades de tu centro de trabajo.
Se revisan los roles por brigada, la comunicación interna y la coordinación entre áreas. El temario se adapta al inmueble, los participantes y los escenarios que la empresa desea practicar.
El módulo de primeros auxilios puede incluir prácticas supervisadas y simulación con material didáctico. El módulo de evacuación aborda funciones de guía, rutas previstas, puntos de reunión y recuento del personal.
La propuesta indica duración, cupo y número de sesiones. El calendario puede distribuir a los participantes por turno para cubrir áreas operativas y administrativas.
Antes de la sesión se acuerdan el espacio, los materiales didácticos y el equipo de práctica. El alcance distingue qué aporta Terravita y qué debe preparar la empresa.
Definimos con el equipo interno el objetivo, las áreas involucradas, las funciones de los observadores y la coordinación con la operación del inmueble.
Según lo contratado, documentamos tiempos, comunicación y recuento. El informe puede identificar hallazgos y asignar acciones de mejora a las áreas responsables.
Comparte el municipio, el número de sedes y turnos, el tamaño de los grupos, los temas prioritarios y las fechas disponibles. Indica si ya existe una brigada o se formará una nueva.
Compara horas de práctica, materiales, evaluación, registros de participación e informe de simulacro. Verifica si se incluyen viáticos y sesiones adicionales.
En las instalaciones del cliente en Querétaro y Guanajuato, según el municipio, el espacio disponible y el alcance acordado.
La propuesta puede enfocarse en primeros auxilios, evacuación o coordinación de simulacros según las necesidades de la empresa.
Sí. El calendario y el cupo se definen por turno y sede, considerando la disponibilidad de los participantes y la continuidad de la operación.
La propuesta especifica si incluye listas de asistencia, registros de evaluación, constancias o informe de simulacro y sus condiciones de entrega.
La coordinación de un simulacro se define en el alcance. La propuesta aclara si cubre planeación, observación, evaluación y entrega de informe.